Bain Magique
Saint-Eustache
6 juillet 2021 | #5716
Raison d’être du poste :
Le mouleur fabrique, inspecte et emballe les moules selon les normes établies.
Tâches et responsabilités :
- Préparer les moules et procéder au moulage des pièces et bains selon la procédure du département ;
- S’assurer de respecter les instructions de l’étiquette et/ou de la cédule telles que demandé par le client ;
- Faire l’ajustement sur les machineries ou sur les moules selon les procédures manufacturières ;
- Inspecter les moules, les pièces et les feuilles-tests avant et après le thermoformage ;
- Procéder à la coupe de métal pour faire le design du moule ;
- Procéder au test des nouveaux moules ;
- S’assurer de bien connaître la matière première et les moules à utiliser ;
- Informer son chef d’équipe de tout problème de qualité relié à la fabrication des pièces (rejets) ;
- Débiter les items produits, au besoin ;
- Procéder à l’emballage des produits finis, au besoin (emploi du débiteur) ;
- Aider au transport des moules durant la production et conduire le chariot élévateur au besoin ;
- Préparer les cartes de garanties ;
- Procéder au « scan » des pièces finies ;
- Sortir les commandes via le système informatique Navision ;
- Respecter le temps standard de production établi ;
- S’assurer de la propreté du département ;
- Respecter les normes de santé et sécurité au travail en vigueur au sein de la compagnie ;
- Autres tâches connexes se rattachant au poste.
Qualifications et compétences requises :
- Détenir un permis de conduite de chariot élévateur, au besoin ;
- Détenir une connaissance des systèmes informatiques, dont Navision ;
- Savoir lire et écrire, et comprendre le contenu d‘étiquettes ;
- Connaissance des mesures métriques et impériales ;
- Être en mesure d’effectuer du calcul mental ;
- Être une personne responsable, minutieuse et autonome ;
- Avoir un bon sens de l’organisation ;
- Avoir une bonne forme physique et de l’endurance ;
- Posséder de bonnes aptitudes face au travail d’équipe ;
- Capacité à travailler avec un minimum de supervision ;
- Capacité à travailler dans un contexte d’amélioration continue ;
- Capacité à soulever des poids maximums de 50 livres ;
- Capacité à supporter un environnement de travail bruyant et chaud ;
- Capacité à travailler avec des produits dangereux.
Contact
Nom du contact : carolanne tousignant
Téléphone : (514) 463-0450 - Poste : NA